Cómo añadir cartas de recomendacion en linkedin
Linkedin eliminar recomendación
Muchas solicitudes de empleo y los reclutadores están pidiendo ahora perfiles de LinkedIn en el proceso de contratación. ¿Qué significa esto para usted? Los perfiles de LinkedIn deben actualizarse con regularidad, mostrar la identidad de uno como profesional y mostrar lo que otros piensan sobre el trabajo con esa persona.
LinkedIn hace que esto sea fácil de hacer con su sección de Recomendaciones. Cualquiera puede escribir una recomendación para alguien con quien ha trabajado. También ofrece a los usuarios la posibilidad de solicitar una recomendación, cambiar el orden de aparición o incluso ocultar recomendaciones irrelevantes.
Una de las recomendaciones de LinkedIn más comunes que se escriben será para un empleado que dependía directamente de ti. Alguien que busque trabajo se beneficiará del testimonio de una autoridad con la que ha trabajado estrechamente. Estos ejemplos de recomendaciones de LinkedIn muestran el valor de un empleado en particular:
Ejemplo 1: «Trevor era un jugador de equipo reflexivo y dio un paso adelante de buena gana cuando su departamento necesitaba liderazgo. Lo hizo actuando como Coordinador de Marketing interino mientras buscábamos un sustituto, a la vez que prosperaba en su puesto de Diseñador Gráfico. Hizo que la transición fuera perfecta».
Cómo solicitar una recomendación en linkedin
A diferencia del resto de tu perfil de LinkedIn, las recomendaciones son una forma de prueba social escrita por otras personas de tu red. Ofrecen una visión de quién eres y de lo que eres capaz desde la perspectiva de otra persona.
«Buenos días [Nombre], espero que estés bien. Estoy intentando actualizar mi perfil de LinkedIn y me preguntaba si estarías dispuesto a escribirme una recomendación basada en nuestro trabajo en ABC… Yo estaría dispuesto a escribir una a cambio.
«Hola [Nombre],¿Cómo te va? Acabo de dejar una recomendación en tu perfil, por favor, hazme saber si quieres que cambie algo.Te agradecería mucho que me devolvieras una si tienes tiempo, aunque sin presiones.Todo lo mejor,[Tu nombre]»
2. Hazlo personal. Estás escribiendo una recomendación para una persona, no describiendo los esfuerzos de todo un equipo. No dudes en destacar su capacidad para trabajar en equipo, pero, por lo demás, debes centrarte en sus aptitudes y valores personales.
4. Tenga en cuenta el objetivo. Lee el resumen del destinatario, ya que te dará una idea de lo que considera importante de sí mismo y de sus habilidades. Esto te permitirá elaborar una recomendación pertinente que se ajuste a sus expectativas.
Dónde está la sección de recomendaciones en linkedin
Si utilizas LinkedIn para explorar oportunidades de trabajo, pocas funciones son tan útiles o tan codiciadas como la recomendación personal. Las recomendaciones funcionan esencialmente como breves cartas de referencia, visibles para cualquiera que vea tu perfil en el sitio. Acumular recomendaciones brillantes puede marcar la diferencia a la hora de llamar la atención de un posible empleador, pero no se materializarán por sí solas; la mayoría de las veces, tendrás que pedirlas. Afortunadamente, las herramientas de LinkedIn lo hacen sencillo. Sólo tienes que rellenar el formulario de solicitud de recomendación, especificar un usuario al que enviarla y esperar su respuesta.
Se pueden subir cartas de recomendación a linkedin
La buena noticia es que todavía tienes dos opciones. La opción oficial de LinkedIn es invitar a la persona a unirse a LinkedIn y luego solicitar una recomendación. La segunda opción es añadir la recomendación directamente a tu perfil, ya sea en tu resumen o en la descripción de tu experiencia. Estos son los pasos para ambas soluciones:
También sugiero que llames a la persona antes de invitarla a unirse a LinkedIn. Hazle saber lo valioso que te parece LinkedIn y sugiérele que se una. Si es necesario, guíale por los pasos para aceptar la invitación de LinkedIn. Una vez que se convierta en usuario de LinkedIn, vuelve a llamar a la persona antes de enviarle tu solicitud de recomendación. Dígale que necesita su ayuda y que le agradecería mucho una recomendación. No confíes en las notificaciones de LinkedIn para motivar a una persona a hacer tu voluntad. La mayoría de las personas están abrumadas por el correo electrónico y las tareas de la vida. Es fácil distraerse.
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